10 augusta 2010

Ako byť inšpirujúci pre svoje okolie?

V súčasnosti, keď väčšina firiem zápasí s nižším rozpočtom a obmedzením prijímania zamestnancov, považujú mnohí z nás peniaze a pracovnú silu za najdôležitejšie potreby firmy. Autor publikácie, ktorú Vám predstavujeme, tvrdí, že okrem týchto zdrojov potrebujete inšpiráciu.

"Každý chce vedieť o tom, že urobil zmenu v niekoho živote," hovorí Terry Barber, autor knihy Faktor inšpirácie: Ako revitalizovať firemnú kultúru za 12 týždňov. Nezáleží na type Vašej osobnosti, Vašom pôvode, ani veku, vždy môžete konať inšpiratívne a pozitívne vplývať na ľudí okolo Vás, alebo ako hovorí Barber, používať svoj faktor inšpirácie.

Pokiaľ sa zvýši faktor inšpirácie, zvýši sa aj lojalita, a to v rôznych oblastiach života - v rodine, medzi zamestnancami, členmi tímu, zákazníkmi, sponzormi, či priateľmi.

Barber v knihe prezrádza svojich sedem princípov inšpirácie a postupy, ako ich realizovať, aby mali priaznivé účinky. Tvrdí, že ak uvediete do praxe všetkých sedem princípov, zmeníte tým prostredie, v ktorom žijete a pracujete.

"Veľa ľudí si neuvedomuje, že inšpirácia je predchodkyňou leadershipu, dokonca predchádza aj motiváciu. Inšpirácia sa stala novou kategóriou v oblasti biznisu," tvrdí autor.

Barber v knihe poskytuje rady ako:
  • byť najcennejším team leaderom vo firme.
  • zväčšiť Vašu sféru vplyvu.
  • byť proaktívny a vložiť do svojho výkonu maximum.
  • inšpirovať ostatných a samého seba tým posúvať vpred.
  • revitalizovať firemnú kultúru po ťažkých časoch ekonomickej krízy.

Žiadne komentáre:

Zverejnenie komentára

Poznámka: Komentár môže zverejniť iba člen tohto blogu.