09 decembra 2009

"Učiaca sa" firemná kultúra

Zamýšlate sa nad tým ako vyzerá a "učiaca sa" firemná kultúra či ako ju vytvoriť? Prečítajte si článok o implementácií takto smerovanej kultúry do spoločnosti.
Odporúča Steven Kelly - Senior Partner KNO


07 decembra 2009

Naše projekty v cudzine

Pozrite si blog o projekte na Cypre, ktorý viedli naši senior konzultanti Steven Kelly, Mari Novak a Anna Čermáková http://tcc-pdpm.blogspot.com/

30 novembra 2009

Vybrali sme...

Výsledky prieskumu k talent managment-u zaujali nášho Senior Partner-a Stevena Kellyho

Podľa nového prieskumu z Pearson a Executive Development Associates Inc (EDA), 57 % vedúcich pracovníkov uviedlo, že riadenie a rozvoj talentov na vedúce pozície bolo na rovnakej alebo nižšej úrovni ako pred dvoma rokmi. 75 % uviedlo, že ich najvyššou podnikateľskou prioritou v najbližších dvoch až troch rokoch bude posilnenie benchmarku. Ako tému číslo 1 v súčasnosti uviedli vodcovstvo.

Keď sa manažérov pýtali, ktoré zručnosti talentom pripraveným zaujať výkonné pozície v najbližších troch až piatich rokoch chýbali, respondenti uviedli strategické myslenie, schopnosť viesť zmeny, schopnosť vytvárať vízie a zapojiť ostatných, schopnosť inšpirovať a schopnosť pochopiť ako spoločnosť funguje celkovo.
Prečítajte celú správu vo formáte pdf tu: